LEADER |
03156nam a22002417a#4500 |
001 |
35740 |
007 |
tz |
008 |
210707t2563 th ||||| |||| 00| 0 tha d |
020 |
|
|
|a 9789740339557
|c 320 บาท
|
082 |
|
|
|a 658.3
|b ส754ก
|
100 |
|
|
|a สุจินดา โพธิ์ไพฑูรย์
|
245 |
|
|
|a การจัดการทรัพยากรมนุษย์ระหว่างประเทศ =
|b International Human Resource Management /
|c สุจินดา โพธิ์ไพฑูรย์
|
246 |
|
|
|a International Human Resource Management
|
250 |
|
|
|a พิมพ์ครั้งที่ 1
|
260 |
|
|
|a กรุงเทพฯ :
|b สำนักพิมพ์แห่งจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย,
|c 2563
|
300 |
|
|
|a 327 หน้า ;
|b ภาพประกอบ ;
|c 26 ซม.
|
505 |
|
|
|a บทนำ -- สภาพแวดล้อมระดับมหภาค --วัฒนธรรมกับการจัดการทรัพยากรมนุษย์ -- บริบทของประเทศกับการจัดการทรัพยากรมนุษย์ -- กลยุทธ์การจัดการทรัพยากรมนุษย์ระหว่างประเทศ -- กลยุทธ์บริษัทข้ามชาติ -- การออกแบบองค์การสำหรับบริษัทข้ามชาติ -- การจัดการทรัพยากรมนุษย์ระหว่างพันธมิตรข้ามพรมแดน -- แนวคิดเชิงกลยุทธ์การจัดการทรัพยากรมนุษย์ระหว่างประเทศ -- การส่งบุคลากรไปทำงานมอบหมายในต่างแดน -- การจัดสรรบุคลากรไปทำงานมอบหมายในต่างแดน -- การอบรมและการพัฒนาระหว่างประเทศ -- การจัดการผลการปฏิบัติงานระหว่างประเทศ -- การกลับมาทำงานจากงานมอบหมายในต่างแดน -- การจัดการทรัพยากรมนุษย์ในประเทศที่เข้าไปลงทุนและอื่นๆ -- การจัดการทรัพยากรมนุษย์ในบริบทท้องถิ่น -- แรงจูงใจ ภาวะผู้นำ และการสื่อสารระหว่างประเทศ -- จริยธรรมธุรกิจระหว่างประเทศ -- บทสรุป
|
650 |
|
|
|a การบริหารบุคคล
|
650 |
|
|
|a บรรษัทข้ามชาติ
|x ลูกจ้าง
|
650 |
|
|
|a ความหลากหลายในองค์กร
|
850 |
|
|
|a MBU
|
942 |
|
|
|a CL2
|
998 |
|
|
|a narongrit
|